Formation à l'efficacité professionnelle

Note maximale fixée à 60 points (cf article 6.3 du RC). Sous-critère 1 : Pertinence et qualité des programmes détaillés de formation par rapport aux compétences listées dans le cahier des clauses techniques particulières (sur 20 points). Sous-critère 2 : Adéquation des méthodes et des techniques pédagogiques utilisées avec les compétences déclinées dans le CCTP et les différents profils des stagiaires (su 30 points). Sous-critère 3 : équipe dédiée au marché - compétences et expérience des intervenants dédiés à la formation (sur 10 points).