26M0018 - Achat de prestations de formation-action FPTLV (4 lots)
description Objet du marché
La présente consultation porte sur des prestations de formation-action FPTLV, s’inscrivant dans le cadre du dispositif global d’accompagnement à la QVCT porté par l’ANFH.
Les prestations attendues se déclinent en quatre lots distincts :
Prestation de formation-action méthodologique :
- Lot 1 : Accompagnement au diagnostic et/ou à la mise en œuvre d’un plan d’action de la politique QVCT de l’établissement (2 modules)
Prestations de formation-action FPTLV sur des thématiques spécifiques :
- Lot 2 : DUERP et PAPRIPACT comprenant les deux modules suivants (2 modules)
- Lot 3 : Webinaire : « QVCT : Déclinaison dans les pratiques de l’encadrement »
- Lot 4 : Espace de Discussion sur le Travail : « De la théorie à la pratique, impacts sur la QVCT des équipes »
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engineering Résumé IA du CCTP 2 crédits
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view_agenda Allotissement (4 lots)
01 Achat de prestations de formation-action FPTLV (4 lots) Actif expand_more
La présente consultation porte sur des prestations de formation FPTLV, s’inscrivant dans le cadre du dispositif global d’accompagnement à la QVCT porté par l’ANFH.
Les prestations attendues se déclinent en quatre lots distincts :
Prestation de formation-action méthodologique :
- Lot 1 : Accompagnement au diagnostic et/ou à la mise en œuvre d’un plan d’action de la politique QVCT de l’établissemen…
02 Lot 2 - Document Unique et PAPRIPACT (2 modules) Actif expand_more
Le dispositif de formation-action objet du lot 2 comprend les deux modules suivants :
o Module 1 : Formation-action “Sensibilisation au Document Unique et au Papripact”,
o Module 2 : Formation-action “Formaliser, actualiser le Document Unique et contribuer à la mise en place d'un PAPRIPACT”.
L'objectif général de la formation pour ce lot, est de donner des apports théoriques synthétiques pour ca…
03 Lot 3 - Webinaire : « QVCT : Déclinaison dans les pratiques de l’encadrement » Actif expand_more
L'objectif général de la formation pour ce lot, est de sensibiliser les managers à l’articulation entre la stratégie QVCT de l’établissement, l’organisation et le management. Les aider à s’approprier et mettre en œuvre des actions favorisant la QVT dans le management au quotidien.
04 Lot 4 - Espace de Discussion sur le Travail : de la théorie à la pratique, impacts sur la QVCT des équipes Actif expand_more
L'objectif générale de cette formation- action pour ce lot, est de:
• S’approprier la démarche d’animation d’EDT avec son équipe ;
• Adopter une posture et des techniques favorables à la participation des membres de son équipe à l’évolution de l’organisation du travail
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