PRESTATIONS D’ASSISTANCE AU RECRUTEMENT DE SALARIES CADRES ET EMPLOYES DE LA CRAMIF
description Objet du marché
PRESTATIONS D’ASSISTANCE AU RECRUTEMENT DE SALARIES CADRES ET EMPLOYES DE LA CRAMIF
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account_balance Acheteur
- Type d'acheteur
- Ra
- Activité principale
- Protection sociale
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Objet du marché
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- Référence
- P_007_2026
- Intitulé
- PRESTATIONS D’ASSISTANCE AU RECRUTEMENT DE SALARIES CADRES ET EMPLOYES DE LA CRAMIF
- Description
- Le présent marché public a pour objet la réalisation de prestations de service d'assistance au recrutement de différentes catégories de personnel (cadres et employés) pour le compte de la CRAMIF.
- Nature du marché
- Services
- CPV principal
- 79600000
- Lieu(x) d'exécution (NUTS)
- FR101
gavel
Procédure
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- Type de procédure
- Procédure ouverte
- Date limite de réception des offres
- 2026-03-10+02:00 à 12:00:00+02:00
- Nombre max de lots soumis
- 6
- Nombre max de lots attribués
- 6
checklist
Conditions
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- Financement UE
- Non financé par l'UE
- Validité des offres
- 180
- Conditions d'exécution
- Conditions de performance
- Facturation électronique
- Non requise
- Durée du marché
- 1
view_agenda
Lots (6)
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- Lot LOT-0001
- Postes d’encadrement et d’expertise technique
- Cibles métiers : - Managers Opérationnels & Stratégiques - Métier à expertise technique (statut cadre), par exemple : Statisticien, Juristes, … - Métiers de l’informatique (IT) : Administrateur Ré...
- Lot LOT-0002
- Postes à enjeux spécifiques : Assistant Service Social
- Cibles métiers : - Assistant Service Social
- Lot LOT-0003
- Postes à enjeux spécifiques : Contrôleur Sécurité
- Cibles métiers : - Contrôleur de Sécurité (AT/MP)
- Lot LOT-0004
- Gestionnaires prestations assurance maladie / risques professionnels
- Cibles métiers : - Technicien Prestations (Invalidité, Amiante, Appareillage) - Technicien Tarification des Risques Professionnels (AT/MP)
- Lot LOT-0005
- Métiers médicaux et métiers soignants
- Cibles métiers : - Métiers de soin : infirmiers du travail, infirmier bilan santé … - Métiers médicaux : médecins généralistes et spécialistes pour le centre médical de santé
- Lot LOT-0006
- Évaluation des candidats aux postes de managers stratégiques et agents de direction
- Cibles métiers : - Directeurs - Agents de direction - Postes d'encadrements à fort enjeu stratégique identifiée par la direction générale.
balance
Voies de recours
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- Voies de recours
-
Tous litiges concernant l'interprétation et l'exécution des présentes clauses seront portés devant le Tribunal judiciaire de Paris, Parvis du Tribunal 75017 Paris, pour les cas où la Caisse Régionale d'Assurance Maladie d'IledeFrance est défenderesse. Exercice du recours précontractuel : pour l'a...
Tous litiges concernant l'interprétation et l'exécution des présentes clauses seront portés devant le Tribunal judiciaire de Paris, Parvis du Tribunal 75017 Paris, pour les cas où la Caisse Régionale d'Assurance Maladie d'IledeFrance est défenderesse. Exercice du recours précontractuel : pour l'application de l'article 14413 du code de procédure civile, la CRAMIF s'imposera un délai de suspension de signature de 11 jours (art.21821 du code de la commande publique) explicitement mentionné dans les lettres de rejet que les candidats non retenus se verront notifier via le site marchespublics.gouv.fr. Exercice du recours contractuel : exercice du recours dans un délai de 31 jours qui suit la publication de l'avis d'attribution au Journal Officiel de l'Union Européenne (JOUE) par application des articles 14411 à 14413 du code de procédure civile et 12 et 13 de l'ordonnance du 7 mai 2009 relative aux procédures de recours applicables aux contrats de la commande publique.
view_agenda Allotissement (6 lots)
01 Postes d’encadrement et d’expertise technique Actif expand_more
Cibles métiers :
- Managers Opérationnels & Stratégiques
- Métier à expertise technique (statut cadre), par exemple : Statisticien, Juristes, …
- Métiers de l’informatique (IT) : Administrateur Réseaux Telecom, Expert en développement informatique, Administrateur système …
02 Postes à enjeux spécifiques : Assistant Service Social Actif expand_more
Cibles métiers :
- Assistant Service Social
03 Postes à enjeux spécifiques : Contrôleur Sécurité Actif expand_more
Cibles métiers :
- Contrôleur de Sécurité (AT/MP)
04 Gestionnaires prestations assurance maladie / risques professionnels Actif expand_more
Cibles métiers :
- Technicien Prestations (Invalidité, Amiante, Appareillage)
- Technicien Tarification des Risques Professionnels (AT/MP)
05 Métiers médicaux et métiers soignants Actif expand_more
Cibles métiers :
- Métiers de soin : infirmiers du travail, infirmier bilan santé …
- Métiers médicaux : médecins généralistes et spécialistes pour le centre médical de santé
06 Évaluation des candidats aux postes de managers stratégiques et agents de direction Actif expand_more
Cibles métiers :
- Directeurs
- Agents de direction
- Postes d'encadrements à fort enjeu stratégique identifiée par la direction générale.
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